人事考勤系統應用案例-星諾奇-機械行業

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人事考勤系統應用案例-星諾奇 　　1.通過人事考勤系統平臺規范人力資源管理流程，并進行了有效整合　　　　2.有效管控人員進出和工資總額控制，方便快速追溯人員變動歷史記錄　　　　3.做到數據二級審核，修改保存有歷史，系統自動計算　　　　4.薪資和崗位標準匹配，滿足不同用工性質，不同分配方式的薪酬福利計算，可以在同一系統中通過一次計算就能實現

星諾奇科技股份有限公司

客戶簡介：

星諾奇科技股份有限公司成立于2010年，公司經營范圍包括研發、生產、銷售：精密傳動零部件、微型精密零組件等。從財富500強公司到小公司，星諾奇與不同領域的各種業務合作，徹底、嚴格的生產流程，使得星諾奇的業務快速成長，短短幾年便已在新三板上市。

應用價值：

1.通過人事考勤系統實現“數對人頭、發對工資，數據真實，有效管控”的建設目標

　　

2.規范全系統的人員基本信息項，規范全系統的員工事務管理、考勤、假期、薪酬、福利、范圍鎖定

　　

3.實現員工編制數、人工成本管控，實現人工成本實發總量的自動生成與邊界預警

　　

4.實現自主靈活的各類統計分析，實現面向管理層的信息展示與決策支持

　　

5.實現人力資源信息的集中管控合理、有效的分配資源

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